MÁSTER EN DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS
Duración
–
Fecha de inicio
Abierta
Modalidades
Online
DESCRIPCIÓN
La gestión de los Recursos Humanos no puede concebirse sino integrada en el proceso de gestión global de la empresa, formando parte esencial del entramado de su organización.
DESTINATARIOS
Cualquier persona mayor de 16 años.
TEMARIO
Solicita información y te mandaremos el temario completo.
TITULACIÓN
Al finalizar el Master, el alumno conocerá todo el marco formativo desde un punto teórico y práctico, y obtendrá un título que le habilitará tanto para mejorar sus competencias como para la inserción laboral en el sector.
OBJETIVOS
El objetivo del Master es formar técnicos con un alto nivel de cualificación y polivalencia profesional a los que se ofrece, posteriormente, la necesaria especialización en las áreas específicas que se ofertan: » Selección, Formación, Relaciones Laborales, Prevención » Igualmente se trata de capacitar a los futuros profesionales para que asuman con éxito la responsabilidad de gestión, situando a las personas en el camino de esa carrera, posicionándolas de forma privilegiada en la visión y comprensión de las herramientas que a lo largo de toda su trayectoria van a emplear y marcando un estilo propio de gestionar personas, desde el respeto y la inteligencia de saber obtener lo mejor de cada uno.
SALIDAS PROFESIONALES
- Gestor de RRHH.
- Trabajo por cuenta propia en estudios de viabilidad de personal
- Puesta en marcha de empresas
PRÁCTICAS EN EMPRESA
Al finalizar el curso, el alumno realizará prácticas en empresas del sector.
Sandra Cívicos
Psicopedagoga
La Formación del Futuro
Las nuevas tecnologías estan cambiando la forma de dirigir a las personas. Nuestros másteres, cursos y carreras profesionales aportan una visión más práctica enfocada, orientada y dirigida hacia la empresa.
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